Компании проводят спецоценку каждые пять лет (ч. 4 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ). Исключение — организации, у которых нет вредных и опасных условий труда и несчастных случаев. Для таких работодателей периодичность оценки — раз в 10 лет.