Изменятся сроки хранения кадровой документации:
графики отпусков нужно будет хранить 3 года (сейчас 1 год);
документы о дисциплинарных взысканиях - 3 года вместо 5 лет;
заявки о потребности в привлечении иностранных работников – 1 год.