Кому предоставлять допвыходной

15.10.2019 10:01:00
С 1 января 2019 года компания обязана раз в три года оплачивать сотрудникам один дополнительный выходной день. Его предоставляют, чтобы человек прошел диспансеризацию и проверил свое здоровье. Пенсионерам и работникам, которым осталось до пенсии не больше пяти лет, понадобится оплачивать два выходных дня в год. При этом не важно, получает сотрудник пенсию по старости или за выслугу лет (ст. 185.1 ТК).
Если работодатель откажется предоставить работнику выходной для диспансеризации, он нарушит требования трудового законодательства. За это грозит штраф по части 1 статьи 5.27 КоАП.

Санкции для руководителя — от 1 тыс. до 5 тыс. руб., предпринимателя — от 1 тыс. до 5 тыс. руб., компании — от 30 тыс. до 50 тыс. руб.