Конституционный суд уточнил правила работы с иностранцами

10.02.2020 10:03:00
Судьи отметили, что по по Закону от 25.07.2002 № 115-ФЗ работодатель обязан уведомлять миграционную службу о заключении и расторжении с иностранным гражданином. Срок - три рабочих дня с даты заключения (расторжения) договора.

Положений о том, что работодатель должен уведомлять МВД о любых изменениях условий трудового договора с иностранным гражданином, Закон № 115-ФЗ не содержит. То есть работодателя нельзя оштрафовать за то, что не уведомил МВД о поручении иностранцу иной работы, не предусмотренной трудовым договором и отличной от указанной в направленном ранее уведомлении, а также об изменении адреса работы.

Напомним, с 28 октября 2019 года о прибытии иностранцев необходимо уведомлять на новых бланках. Иначе работодателю грозит штраф — 500 тыс. за каждого приезжего.