Отпускать работников к врачу придется чаще

27.02.2020 11:43:00
Поправки в Трудовой кодекс потребовались из-за того, что в прошлом году Минздрав обновил порядок прохождения диспансеризации. Так, среди прочего право на ежегодное бесплатное медобследование получили граждане в возрасте от 40 лет (приказ Минздрава от 13.03.2019 № 124н).

Сейчас работники вправе взять дополнительный выходной день раз в три года, чтобы пройти диспансеризацию. Исключение - предпенсионеры. Они могут пройти обследование за счет работодателя чаще — им полагается ежегодно по два дня (ст. 185.1 ТК). Такие дни компания должна оплачивать исходя из среднего заработка, расходы списывают на оплату труда (письмо Минфина от 05.07.2019 № 03-03-06/1/49899).

Компании оплачивают сотрудникам медосмотры, прививки и т. д. На часть из таких трат компания вправе уменьшить налог на прибыль. Другие расходы, наоборот, учитывать опасно.